安徽鑫海高导2025年度优秀评选工作圆满落幕

时光镌刻奋斗足迹，岁月见证成长荣光。当2025年的篇章圆满落幕，为梳理年度工作、发掘先进典型，安徽鑫海高导新材料有限公司2025年度优秀评选选举工作已圆满落幕。此次公正严谨的选拔，不仅发掘出一批实绩突出的榜样，更凝聚起全员奋进的磅礴力量，为新一年发展筑牢根基。

这一年，安徽鑫海高导始终坚守“以人为本，文化铸魂”的发展初心，在市场浪潮中稳健奋进。每一份成绩单的背后，都离不开全体同仁的并肩作战、同心筑梦。为发掘先进树标杆，激发全员斗志与创造力，公司开展了2025年度优秀员工、优秀干部、优秀团队评选工作。本次评选全程恪守公平、公正、公开原则，采用“部门推荐+总经理提名”双渠道产生候选人，行政人事部、安环部、品质保证部联合评审，严格对照评选标准完成初步筛选后，组织全体部门召开集中评审会议；会议现场，候选人逐一登台述职，分享成长与实绩，最终由全体参会人实名投票选出拟表彰对象。层层严谨的流程设计，只为让真正爱岗敬业、勇于担当、实绩突出的个人与团队脱颖而出，成为照亮我们前行的榜样之光！

匠心筑梦·优秀员工：于平凡处见不凡

他们是公司发展的坚实基石，是默默耕耘的奋斗者。于平凡岗位坚守初心，在日常工作中深耕不辍，用行动诠释责任，用专业书写担当。

无论是精益求精打磨产品细节的技术尖兵，耐心细致服务客户的一线专员，还是高效统筹协调的行政能手、严谨把控成本的财务精英……优秀员工们始终以专业态度对待每一项任务，以进取之心突破每一个难点。他们没有惊天动地的壮举，却用日复一日的坚守与付出，将“平凡铸就伟大”的真谛刻进工作的每一个瞬间，成为全体同仁可学可追的身边榜样。

优秀新员工竞选人

勇担使命·优秀干部：以领航之姿促发展

他们是团队的“主心骨”，是连接公司战略与一线执行的核心纽带，更是公司发展的“中坚领航员”。作为中层干部，他们始终站在攻坚克难的最前沿，兼具前瞻视野与高效执行力，既能精准锚定公司发展方向、落地战略部署，制定科学可行的工作规划，又能以身作则、带头冲锋，凝聚团队力量攻克一个又一个难关。

项目推进遇阻时，他们通宵达旦梳理脉络、破解难题；团队成员困惑时，他们悉心指导、答疑解惑；市场形势变化时，他们果断决策、主动求变。这份“功成不必在我，功成必定有我”的担当，不仅引领团队突破业绩上限，更为公司高质量发展注入了强劲动力。

优秀班组长竞选人优秀主管候选人

同心聚力·优秀团队：以协作之力创卓越

单丝不成线，独木不成林。优秀团队是公司最核心的战斗力，他们心往一处想、劲往一处使，将个体微光汇聚成团队星河，在协同作战中书写卓越篇章。

从项目启动时的头脑风暴、精准规划，到执行过程中的密切配合、高效补位；从遇到难题时的群策群力、共寻解法，到任务完成后的复盘总结、迭代提升，团队成员们彼此信任、相互支撑，以高效协作打破部门壁垒，以默契配合提升工作效能。他们不仅圆满达成各项工作目标，更营造了积极向上、互帮互助的团队氛围，成为公司团队建设的标杆范本。

优秀团队竞选人

筑巢育贤·文化铸魂：让奋斗者有舞台

一批批优秀个人与团队的涌现，从来都不是偶然，背后是安徽鑫海高导对人才发展的高度重视，更是企业文化的深厚滋养与赋能。

一直以来，公司始终视人才为发展的核心引擎，搭建了全周期人才培养体系——从新员工入职引导、在岗员工技能提升，到管理人才储备与进阶培养，全方位为员工成长铺路搭桥；同时，畅通“能者上、优者进”的晋升通道，让有能力、有担当、有实绩的人才脱颖而出，实现个人价值与公司发展的同频共振。

在文化塑造上，公司以“诚信、创新、协作、担当”为核心价值观，通过丰富的团队建设活动、暖心的员工关怀举措、公正的评选激励机制，让企业文化浸润日常工作的每一个角落。我们倡导实干精神，鼓励创新突破，尊重每一份付出，铭记每一份贡献。正是这样的人才理念与文化氛围，让奋斗者有舞台、实干者有回报，凝聚起推动公司持续发展的强大合力。

致敬榜样，是致敬奋斗的力量；追赶榜样，是续写更好的篇章

值得一提的是，本次评选中所有获得提名的同仁与团队，皆是各岗位、各部门的佼佼者。他们凭借扎实的业绩、突出的能力赢得认可，之所以未能最终当选，仅因公司评选名额有限，这绝不代表自身不够优秀。每一份提名都是一份肯定，每一次奋进都值得铭记，期待这些优秀的伙伴们在来年的工作中继续发光发热，再创佳绩、再攀高峰。

此次选举，既是对当选者的认可与肯定，更是对全体同仁的激励与号召。希望当选的个人与团队珍惜这份认可、再接再厉，在新的一年里再创佳绩；也期待全体安徽鑫海高导人以榜样为镜、向优秀看齐，将奋斗精神融入血脉，将协作意识刻进心中，与公司携手并肩，在2026年的新征程上共赴更高远的未来！    最后，向2025年度优秀评选中当选的优秀员工、优秀干部、优秀团队致以最热烈的祝贺！

向每一位为公司发展默默付出的同仁，致以最诚挚的感谢！（企业提供）